מטא תכשיר עובדים לתחום הדאטה סנטרים – ותציע להם משרות

מטא עומדת להכשיר עובדים לתחום הדאטה סנטרים, ואף תציע להם עבודה – כך הודיעה החברה השבוע. החברה הקימה לצורך כך את Workforce Academy, לטובת הכשרות שמיועדות לוותיקים בתעשייה, למשני קריירה ולאחרים, והיא תקצה לצורך כך 115 מיליון דולר. בשלב הראשון, הן יתקיימו בארבע מדינות בארצות הברית – טקסס, אוהיו, לואיזיאנה ואינדיאנה.

בהודעת מטא נכתב כי "כל בוגר יסיים את תוכנית ההכשרה עם הסמכה שעומדת בסטנדרטים של התעשייה, בתחומים בעלי דרישה גבוהה לעובדים, כגון חשמל, מערכות מכניות ואינסטלציה".

הרבה משרות זמניות, אבל גם קבועות

במטא קראו את הדרישה הגוברת לכוח מחשוב ולאחסון נתונים, שמביאה איתה הבינה המלאכותית – שוק שעל פי מק'ינזי יכול להגיע לשבעה טריליון דולר עד 2030 – והחליטו לבנות חוות שרתים משלהם. הם הבינו שכל זה מצריך עובדים, שיבנו את השבבים ואת התשתיות הדרושות לכך. מטא רוצה לצמצם את המחסור בעובדים מיומנים, ומציעה את ההכשרה בחינם. המשתתפים הם שיחליטו על תת התחום שהם יוכשרו לו, ויקבלו תעודה מהמרכז הלאומי לחינוך בתחומי הבנייה.

מטא לא הצהירה על כך, אבל נראה שחלק גדול מהמשרות האלה יהיו זמניות. רבות מהמשרות בעולמות הדאטה סנטרים אינן קבועות – בעיקר כאלה שמיועדות לבניית מרכזי המחשוב. יתרה מכך, קבוצת מדיניות שמטא הקימה מצאה שתחום הדאטה סנטרים יכול לייצר בארצות הברית 4.7 מיליון משרות זמניות ו-697 אלף משרות קבועות.

חברות ענק רבות, בעיקר ספקיות הענן הגדולות גוגל, AWS ומיקרוסופט, מגייסות כעת עובדים למשרות הללו, כשחלק מהן אף מציעות תוכניות הכשרה. אלא שאת הגיוסים המסיביים ביותר מבצעות החברות שמספקות את התשתית לעולמות הדאטה סנטרים, כגון שניידר אלקטריק.