על סדר היום

שנה של גבורה.

סיכום תשפ"ד: גיבורי המלחמה והשנה מההיי-טק

מארגוני הבריאות ועד לשלטון המקומי, מחברות ה-IT ועד לספקים, מהמנכ"לים.ות ועד למנהלי.ות משאבי האנוש - יש במלחמה הרבה גיבורים שאמנם לא נמצאים בשדה הקרב, אבל מאפשרים לקטר של המשק להמשיך לתפקד

תור הזהב של תפקיד המנמ"ר

התקופה הנוכחית היא תור הזהב של תפקיד המנמ"ר

הקריטיות של הטכנולוגיה בעבודת הארגונים נמצאת בשיא כל הזמנים, והציפיות ממנהל הטכנולוגיה הן בהתאם

דברים שכדאי למנמ"ר לדעת לפני ראיון העבודה.

אילו כישורים נדרשים כדי להצליח כמנמ"ר במקום עבודה חדש?

המתכון להצלחה של מנמ"ר שזה עתה נכנס לתפקידו השתנה מאוד בשנים האחרונות ● אילו רכיבים הוא כולל כיום?

שכירת יועץ או יועצת IT היא דבר שלא צריך להתייחס אליו בקלות דעת.

כיצד להפיק מקסימום תועלת מיועצי IT?

ארגונים רבים שוכרים יועצים לאגף מערכות המידע, או מתכוונים לשכור ● מומחים שהתראיינו לאתר של מק'ינזי נותנים טיפים איך עושים זאת נכון - או, אם תרצו, עצות איך לשכור יועץ

הזיוף עמוק והסיכון גדול. טכנולוגיית דיפ פייק.

מנמ"רים, כיצד תסייעו לארגון להיאבק בתופעת הדיפ-פייק?

ההאקרים ממשיכים לשכלל את השיטות שלהם ואת הטכנולוגיות שהם עובדים איתן, כולל הדיפ-פייק - והארגונים מתקשים לעמוד בקצב שלהם ● מה על המנמ"רים ומנהלי האבטחה לעשות כדי להדביק את הפער?

ההיי-טק בצפון צועק "הצילו!"

מדינת ישראל עומדת לאבד את ההיי-טק בצפון

אם בממשלה לא יתעשתו, ומהר, תעשיית ההיי-טק בקצה הצפוני של הארץ, שגם כך הייתה קטנה מדי - תיכחד ● הנורות האדומות בוהקות, אבל למרבה הצער, נראה שאיש מהקברניטים לא רואה אותן, ובטוח שלא עושה שום דבר

מנמ"ר, כך תנהל את העובדים שלך טוב יותר.

כיצד המנמ"ר יכול ליישם גישה הוליסטית ומכילה יותר לניהול עובדים?

מנמ"רים בכירים מארגונים מובילים שיתפו בפאנל שערך האתר CIO בעצות כיצד לנהל את ההון האנושי, לתת יחס טוב לעובדים, להקפיד על אי אפליה ולרתום את הארגון למטרות חברתיות

מחבלת בזכויות האמנים? בינה מלאכותית יוצרת.

איך להטמיע GenAI בארגון על הצד הטוב ביותר?

אנשי אתר חברת הייעוץ והמחקר מק'ינזי ערכו לא מכבר שיחות עם שותפים ואנליסטים, שדנו בשאלה כיצד ארגונים יכולים וצריכים ליישם את הבינה המלאכותית היוצרת, על רבדיה השונים

אירועים קרובים