פייסבוק
בתגובה לתחקיר הטיימס: דרישה שצוקרברג יעזוב את תפקידו כיו"ר פייסבוק
מנכ"ל ומייסד ענקית הרשתות החברתיות הגיב לתחקיר של הניו יורק טיימס שמצא כי פייסבוק שכרה חברה רפובליקנית לצורך יחסי ציבור וניסתה לשקם את שמה על ידי הכפשת מבקריה - הוא טען שלא ידע על כך ולמד את הנושא מהכתבה ● משקיעים קוראים לו להתפטר מתפקידו כיו"ר מועצת המנהלים
צוקרברג החליט: בפייסבוק יעברו לאנדרואיד
בהוראת המייסד והמנכ"ל ינטשו העובדים את מכשירי ה-iPhone ויעברו לסמארטפונים מבוססי אנדרואיד ● לדברי הטיימס, הסיבה לשינוי - נקמה בגין ביקורת שהעביר טים קוק, מנכ"ל אפל, על צוקרברג
הניו-יורק טיימס חשף: הדרכים המפוקפקות של פייסבוק לניקוי שמה
כתבה חדשה ודרמטית במיוחד של העיתון מתעמקת בטקטיקות ה-"מדהימות" שבהן עשתה הרשת החברתית שימוש לניהול המשבר הגדול שלה, אחרי פרשת קיימברידג' אנליטיקה ● הדמות הבכירה שהפכה לשעיר לעזאזל לצורך הסחת הדעת: המיליארדר היהודי ג'ורג' סורוס
מנכ"לית יוטיוב מתקוממת כנגד תקנת זכויות היוצרים של האיחוד האירופי
סוזן ווייציצקי טענה כי הדרישה של האיחוד, שמטרתה לפקח בהקפדה גדולה יותר על זכויות יוצרי תוכן, אינה ריאלית ויישימה ● הסעיף עתיד לגרום לפלטפורמות המקוונות להיות מחויבות לאחריות על הפרת זכויות יוצרים
פייסבוק תסייע לצרפת במלחמתה בגזענות ברשת
הרשת החברתית תאפשר לחוקרים צרפתיים ללמוד את המדיניות והכלים שלה למניעת גזענות ● נשיא צרפת, עמנואל מקרון, שוחח על כך השבוע בפגישה בארמון האליזה עם מארק צוקרברג, מנכ"ל פייסבוק
ישראל לא חתמה על יוזמת פריז לאמון ואבטחה בסייבר
גם ארצות הברית, סין ורוסיה סרבו לחתום ● היוזמה דוחקת בממשלות להגביר את ההגנות מפני התערבות בסייבר בבחירות ולמנוע גניבה של סודות מסחריים ● 51 מדינות ו-218 חברות תומכות בהכרזה, ביניהן פייסבוק, יבמ, גוגל, מיקרוסופט וקספרסקי ● לא התקבלה תגובה ממשרד ראש הממשלה
מחקר חדש מצא: שימוש במדיה חברתית מעצים בדידות ודיכאון
החוקרת הראשית: כיוון שהרשתות החברתיות הן כאן כדי להישאר עלינו ללמוד כחברה לעשות בהן שימוש מושכל ● לדבריה, בכדי להרגיש מדוכאים ובודדים פחות, מומלץ להגביל את השימוש במדיה החברתית לעד חצי שעה בלבד ביום
ענקיות הטק נכנעות: יפסיקו בוררות פנים ארגונית בנוגע להטרדות מיניות
מההשפעות החיוביות של MeToo#: פייסבוק, גוגל, אובר ומיקרוסופט הודיעו שלא יחייבו עוד עובדים בבוררות פנים ארגונית במקרים שירצו להגיש תלונה על הטרדה מינית במקום העבודה





