נושא אחד ביום

המחקר החדש, שמגלה של-77% מהארגונים אין תכנית להתגוננות מפני אירועי סייבר, ממחיש עד כמה ארגונים לא מבינים את הכאוס שהם עלולים להיכנס אליו אם הם ייחשפו למתקפות ● אז מה עושים?

ארגונים רבים נכשלים בהטמעת פתרונות אבטחת מידע, או עושים את זה "על העוקם" ● מדוע זה קורה? ואיך עושים זאת נכון?

מנמ"רים בעלי ראייה אסטרטגית, מבינים שביכולתם לכתוב פרק חדש בספר ההיסטוריה של ארגונם ● עם המהירות, הגמישות והסקלאביליות של הענן, אפשר ליצור תהליכים עסקיים יעילים יותר - וכך להיות מי שיעניק לארגון יתרון תחרותי לקראת השנים הבאות

מנמ"רים בעלי מנהיגות חזקה בארגונים, יחד עם טכנולוגיה משופרת ושיטות עבודה גמישות יותר - יכולים להשפיע על מימוש השינוי מלמעלה למטה

להיות עסק קטן לא מצביע על כך כי הרגולציה אמורה לחלוף מעל לראשך ● קל יותר לדאוג לתאימות מאשר לבזבז זמן בהבנה איך אתה יכול למנוע ציות

הציבור הישראלי אוהב לקנות, והרבה, גם מהכסף שאין לו, והוא עושה זאת באמצעות כרטיסי אשראי ● לכן, כל הדואגים לעתידן של חברות כרטיסי האשראי בישראל - בגלל הרגולציה, הבנקים או מיזמים כאלה ואחרים - יכולים להירגע...

המנמ"ר והמנהל העסקי- הם אלה שיובילו בהצלחה את הטרנספורמציה בארגון ● הם יפגשו בצומת שבין הפיתוח והתפעול כדי לעבוד בשיתוף פעולה ולהוביל את המהלך הדיגיטלי

מהו הערך המוסף של נשים בעולם התעסוקה? איך הן יכולות להשתלב בו טוב יותר? וכיצד משלבים בין הבית לעבודה? בטור מיוחד ליום האישה הבינלאומי משתפת מיכל מרכוס, מנהלת אגף המחשוב של בנק ירושלים, מניסיונה