על סדר היום

המדינה חייבת למצוא פתרונות לבעייתיות בהשארת כוח אדם טכנולוגי בשירות קבע, אחרת ישראל תהיה בקרוב, בפעם הראשונה, נחותה מבחינה טכנולוגית מול אויביה

המתקפה שחווה העולם בסוף השבוע היא עוד נורה אדומה, שצריכה להביא את הארגונים לתרגל אירועי סייבר ואת המדינה לאפשר יותר הכשרות של כוח אדם בתחום ● האם הפעם נתעורר?

מרבית המנמ"רים מנהלים קרבות מאסף על התקציב כמוצר מוגמר, והם לא תמיד מודעים לכך שהתמונה יכולה להיות אחרת אם ישקיעו קצת מחשבה ואנרגיות חיוביות במקומות שהם לא תמיד חושבים עליהם

הסיפור של Call יכול, שמספקת עבודה למאות אנשים עם מוגבלויות במוקדים טלפוניים, כולל נתינה לצד מקצוענות ● ד"ר גיל וניש, שיחד עם רעייתו, אפרת, ייסד את החברה, ושיא בכר, עובדת בכירה בה, מספרים

המעבר לדיגיטל מפיל על המנמ"ר אתגר טכנולוגי מזה ופנים ארגוני, ואולי אף פוליטי, מזה ● המגזין CIO ריכז כמה עצות וממליץ למנמ"רים מה לעשות כדי לעבור את המהפכה על הצד הטוב ביותר

כשהיא נכנסת לשנתה ה-70, ישראל עומדת על סף שינוי במיצובה, וכנראה שהיא תצטרך להיפרד מהמותג "אומת הסטארט-אפ", ובמקום זאת להיקרא "אומת החדשנות" ● איך עושים זאת על הצד הטוב ביותר?

לאחר שהמנמ"ר הקודם הגיע לבנק לאומי עם ניסיון ניהולי אך ללא רקע בטכנולוגיה, נראה שהנהלת הבנק מעדיפה מועמד שמכיר את תחום ה-IT ומגיע מבפנים ● כך צריך להיות המנמ"ר של המאה ה-21

שילוב של ארכיונים ממוחשבים, פייסבוק והתוכנית הוותיקה "המדור לחיפוש קרובים" הביא לאיתור פרטים וקרובי משפחה של רופא אף אוזן גורן, שהציל יהודים יוונים ולא יהודים מצרפת ● מחר (ב') הוא יקבל אות הוקרה מבני ברית