סיילספורס מחפשת סטודנטים בישראל – למשרות תוכנה וניהול מוצר

בתקופה שבה חברות היי-טק רבות, כולל סיילספורס, מפטרות עובדים, החברה מגייסת 1,000 איש, בהם עשרות בישראל. מארק בניוף, מנכ"ל החברה, הודיע על כך בציוץ שפרסם היום (ב') ב-X.

בניוף צייץ ש-"אנחנו מגייסים עכשיו 1,000 בוגרי אקדמיה ומתמחים חדשים, כדי 'לרכוב' על הגדילה האקספוננציאלית של תחום הבינה המלאכותית". הוא עשה ריטוויט לציוץ של דיוויד סאקס, "צאר ה-AI והקריפטו" של הבית הלבן, שכתב כי חל בשנה האחרונה גידול של 5.6% במספר המשרות של בוגרי אקדמיה ומתמחים בארצות הברית, ושיעור האבטלה בקרב בעלי תארים בגילאים 20-24 צנח מ-8.9% ב-2024 ל-5.3% בשנה החולפת. מנכ"ל סיילספורס כתב בהתייחס לכך כי "צדקת כשאמרת שהבינה המלאכותית תהרוג משרות ברמת הכניסה. באותו הזמן, הבוגרים והמתמחים האלה בונים אותה – הם מחזקים את ה-Agentforce וה-Headless 360 בסיילספורס".

I’m locked on, @DavidSacks! We’re hiring 1,000 new grads & interns right now to ride the AI exponential. You are right they said AI would kill entry-level jobs. Meanwhile these grads & interns are building it — powering Agentforce & Headless360 at Salesforce. 🚀 New grads: Drop… https://t.co/La6iTWGFYT

— Marc Benioff (@Benioff) April 25, 2026

התפקיד המשמעותי של מרכז המו"פ המקומי

מסיילספורס ישראל נמסר כי החברה מחפשת סטודנטים וסטודנטיות לתפקידי ליבה של פיתוח תוכנה וניהול מוצר.

למרכז המו"פ של החברה בארץ, שממוקם בתל אביב ובפתח תקווה, יש תפקיד משמעותי בפיתוח Agentforce ו-Headless 360. הצוותים המקומיים מובילים חלקים משמעותיים מפיתוח ותפעול פלטפורמת הנתונים, שהיא ה-"דלק" שמניע את פתרון סוכני הבינה המלאכותית Agentforce. כמו כן, צוותים שיושבים בישראל אחראיים על תשתיות ענן וכלי אינגרציה מורכבים, שהם הלב של Headless 360 – פתרון שסיילספורס הכריזה עליו החודש, ומאפשר להנגיש את כל היכולות שלה דרך ממשקי API וכלים למפתחים. פלטפורמת ה-Data 360 (שנקראה עד סוף השנה שעברה Data Cloud), שמהווה חלק מהאינטגציה של הפתרון החדש עם עולמות השיווק והשירותים, נשענת על טכנולוגיות שמרכז הפיתוח הישראלי של סיילספורס אמון עליהן כבר תקופה ארוכה.

הגיוסים החדשים מגיעים לאחר שבפברואר הודיעה סיילספורס על פיטורים של פחות מ-1,000 עובדים. חברת הענק מעסיקה, נכון לינואר השנה מעל 83 אלף עובדים. מדובר בגידול של 9% במצבת כוח האדם שלה לעומת תחילת 2025, אז עמד הנתון על יותר מ-76 אלף עובדים. כ-1,000 מאותם עובדים ממוקמים בישראל – רובם הגדול במרכז המו"פ המקומי שלה.