ריבוי-עננים
"ארגונים צריכים לבחור מה לשים ועל איזה ענן"
כך אמר רג'יב רמסוואמי, מנכ''ל נוטניקס בראיון לעיתונות הטכנולוגית בארה''ב ● "אנו מספקים את הגמישות הנדרשת, כדי שעומסי העבודה יפעלו על כמה ספקיות ענן שונות", הצהיר
"הבחירה בעבודה בריבוי עננים אומרת שרידות"
כך אמר אסף לב, מנהל פריסל למגזר הציבורי בגוגל קלאוד ישראל, במליאת מחשוב הענן והפתרונות הלוגיסטיים, בפסגת ה-IT הענקית בשבוע שעבר ● לב הסביר גם מדוע ארגון בכל גודל יכול להפיק תועלת מריבוי עננים
רד-האט ונוטניקס משיקות שותפות אסטרטגית בישראל
שתי החברות יציעו ללקוחות ישראלים פתרונות ריבוי עננים בתצורה היברידית
"אנחנו ה-Airbnb של תשתיות המחשוב"
רג'יב רמסוואמי, מנכ''ל נוטניקס, שוחח עם עיתונאים בכנס הלקוחות השנתי של החברה וסיפר על המהלך שהיא עושה ל"הפיכת החברה לכולה מבוססת מנויים, כדי שארגונים יוכלו לתפעל את ה-IT שלהם באופן חכם ויוכלו לפעול בגמישות ובפשטות בסביבה היברידית, מרובת עננים"
לא רק בגלל החיסכון כספי: שלושת הגורמים החדשים שמניעים ארגונים לעבור ענן
בתחילה הצטרפו ארגונים למודל הענן בשל הגמישות שהוא מעניק לגידול או לצמצום ובשל היכולת לחסוך את ניהול הדטה סנטר בתוך הארגון. אך בשנים האחרונות, ובעיקר מאז הקורונה, קיימים גורמים חדשים שמניעים את הנהירה לענן או לכמה עננים במקביל




