קורונה? עוד כמה חברות שמגייסות עובדים דווקא עכשיו

טאואר סמיקרונדקטור, אפלייד מטיריאלס ולייבפרסון מציעות לכם להפוך את הפיטורים או החל"ת לקריירה חדשה

פוטרתם או הוצאתם לחל"ת? יש חברות שמחפשות אתכם. צילום אילוסטרציה: BigStock

לפני ימים אחדים סיפרנו לכם על חברות היי-טק שמגייסות עובדים דווקא עכשיו, בתקופת משבר הקורונה, שבה רבים הוצאו ועדיין מוצאים לחל"ת, או גרוע מכך – מפוטרים. גם בענף הטכנולוגיה. סיפרנו לכם אז גם על מאגר שבו ניתן לראות אילו חברות מגייסות, אילו הקפיאו גיוסים ומי מהן מפטרות.

מאז פרסום הכתבה הצטברו על שולחן המערכת הודעות מעוד כמה חברות על כך שגם כיום הן מחפשות עובדים, ואולי אף מנצלות את ההזדמנות שמאות ואלפי עובדים טובים נפלטים לשוק, וקוראות להם לנצל את ההזדמנות לתעל את הקריירה שלהם למקום חדש. והנה הן:

יצרנית השבבים טאואר סמיקונדקטור ממגדל העמק, שמעסיקה יותר מ- 1,500 עובדים, נחשבת מפעל חיוני למשק, ובין לקוחותיה נמצאות חברות גדולות שמשתמשות בפיתוחים שלה בתחומי הציוד הרפואי, המחשוב, התקשורת, הביטחון ועוד תחומים רלוונטיים להתמודדות עם משבר הקורונה, ובכלל. לכן, אומרים בחברה, חשוב לה מאוד לעמוד ביעדי הגיוס גם בתקופה הזאת. בטאואר מגייסים כיום למגוון רחב של משרות – החל ממשרות הנדסה (מהנדסי חשמל, מהנדסי כימיה וחומרים), דרך משרות סטודנט להנדסה ועד לעובדי ייצור וטכנאים. מערך הגיוס נדרש למצוא פתרונות יצירתיים על מנת לשמור על שגרת עבודה ולקדם את הגיוס תוך שמירה על בריאות עובדי החברה ועל כן, הליכי גיוס שבדרך כלל נעשים באופן פרונטלי עברו לאונליין. פרטים נוספים ניתן למצוא בעמוד הדרושים באתר החברה.

אפלייד מטיריאלס, שמספקת פתרונות לתעשיית השבבים, מעסיקה בישראל כ-1,600 עובדים, רובם במרכז המו"פ שלה ברחובות, שנחשב למרכז המו"פ הגדול ביותר של החברה מחוץ לארצות הברית. כרגע יש בה כ-25 משרות פתוחות, במגוון תחומים, ביניהם תוכנה, אלגוריתמים, מהנדסי אינטגרציה ותמיכה ללקוחות. באפלייד מחפשים אנשים עם ניסיון בתעשייה, אך בהחלט גם פתוחים לבוגרים טריים מאוניברסיטאות וממכללות.

חברה נוספת היא לייבפרסון, שמפתחת פלטפורמות תקשורת לחיבור בין מותגים ולקוחות, בפרט בעולמות "המסחר השיחתי" (Conversational Commerce), שמבוצע בשיחות מרחוק בין צרכנים לנציגי מותגים. בתקופת הקורונה והבידוד שנפל עלינו אתה, התחום הזה הפך למבוקש במיוחד. כחלק ממערך הפיתוח הבינלאומי של החברה היא מפעילה שני מרכזי מו"פ בישראל – אחד בתל אביב והשני ברעננה, בהם מועסקים 350 עובדים. החברה מגייסת בימים אלה מהנדסים, מנהל צוות פיתוח, מנהל רשת, מהנדס ביג דאטה, אנשי חוויית משתמש וממשק משתמש (UX/UI), ומהנדסי פרונט אנד ובק אנד. לפרטים נוספים לחצו כאן.

תגובות

(1)

כתיבת תגובה

האימייל לא יוצג באתר.

אין לשלוח תגובות הכוללות דברי הסתה, דיבה, וסגנון החורג מהטעם הטוב

אירועים קרובים