על סדר היום

הקמת ועדת המשנה יכולה להיות בשורה להיי-טק ולאפשר לו גישה טובה יותר לכנסת ולממשלה - אבל מהצד השני, היא יכולה להיות עוד ועדה ● הכול תלוי ביו"ר שלה, ח"כ רון כץ מיש עתיד, ובחבריה

ישראל ירדה אל מעבר לקו האדום במדד השחיתות העולמי, שפורסם היום (ג') ● אחד הפתרונות לכך הוא יותר שקיפות, אבל השאלה היא האם יש מי שרוצים ליישם אותו

לא רק טכנולוגיות חדשות: המנמ"רים של 2022 צריכים להחליט כיצד להצטיין בשיווק, בפיננסים, במשאבי אנוש ועוד, ובעיקר כיצד להתחבב על המנכ"ל ולהתאים את עצמו לליבת העסקים של הארגון ● כמה עצות שימושיות

טיוטת החוק שפורסמה אתמול, המסדירה באופן רשמי את מעבר רשות החדשנות ממשרד הכלכלה למשרד המדע, מעלה שוב את השאלה: מדוע הממשלה נרתעת מלהקים משרד לענייני היי-טק?

שכר, הטבות ותרבות ארגונית, אבל לא רק - כדאי לתת לעובדים הפוטנציאליים תגמולים כספיים נוספים, כגון מענק חתימה, תשלום פרישה, מענק אי תחרות לאחר פרישה ועוד ● מה כל אחד מהם אומר ואיך עושים את זה נכון?

הדיבורים על הצורך בהגברת החדשנות והדיגיטליות, בפרט במערכות אלה, רבים - אבל הלקחים מהגלים הקודמים לא נלמדו והיישום לוקה בחסר ● האם האומיקרון יביא את מקבלי ההחלטות ללמוד אותם?

אילו נושאים טכנולוגיים יהיו בצמרת הרשימה של המנמ"רים ברבעון הראשון של 2022 ובהמשך השנה? חברת המחקר KPMG שאלה מנמ"רים את השאלה הזאת ויש לה תשובות

כמה עצות למנמ"ר כיצד להצעיד, או להמשיך להצעיד, את הארגון שלהם לעבר חדשנות, התיעלות ושיפור חוויית הלקוח