"עת לתת מענה הוליסטי להיי-טק, ולרכז את הטיפול בו תחת גורם ממשלתי אחד"

כך אמר מריאן כהן, יו"ר איגוד ההיי-טק בהתאחדות התעשיינים, בפגישה שנערכה עם שר האוצר, אביגדור ליברמן ● הטיפול בהיי-טק מפוצל כיום בין שמונה משרדים וגופי ממשלה ● השר ביקש להציג לו תוכנית לטיפול מיידי בבעיית ההון האנושי

מריאן כהן, יו"ר איגוד ההיי-טק בהתאחדות התעשיינים. צילום: יח"צ

"הגיעה העת לתת מענה הוליסטי לתעשיית ההיי-טק הישראלית, שצומחת במהירות משנה לשנה, על-ידי ריכוז הטיפול של הנושאים הרלוונטיים לחברות ישראליות רבות תחת גורם ממשלתי אחד", כך אמר מריאן כהן, יו"ר איגוד ההיי-טק הישראלי. "רק בצורה זו ניתן יהיה להתוות מדיניות ולתת מענה לסוגיות הייחודיות שרובצות לפתחן של חברות ההיי-טק הישראליות, כמו סוגיית הכשרת ההון האנושי ועידוד השקעה במחקר, פיתוח וחדשנות", המשיך ואמר כהן.

מריאן השתתף אתמול (ג') בפגישה של ראשי איגוד ההיי-טק בהתאחדות התעשיינים בהשתתפות שר האוצר, אביגדור ליברמן, לראשונה מאז נכנס לתפקידו עם הקמת הממשלה החדשה.

ראשי האיגוד הציגו לשר את האתגרים וההזדמנויות שעומדים בפני חברות ההיי-טק. בפגישה נכחו ד"ר רון תומר, נשיא התאחדות התעשיינים, מירב קינן, מנכ"לית האיגוד, וחברי הנהלה נוספים.

ד״ר תומר אמר בפגישה כי "יש לעשות הכל על-מנת שחברות ההיי-טק יישארו בישראל וירחיבו את הייצור המקומי", וכי "יש צורך במהלך שייצר צמיחה אמיתית".

חברי האיגוד ציינו בפני השר כי כיום הטיפול בהיי-טק מפוצל בין שמונה משרדים וגופים ממשלתיים. בין היתר מנו את המשרדים אוצר, כלכלה, מדע וחדשנות, משרד החינוך, משרד העבודה והרווחה, וועדות מקצועיות שונות, שמונו מטעם הממשלה. חברי האיגוד ביקשו מהשר לייצר כתובת אחת, שתגבש, בשיתוף התעשייה, תכנית אסטרטגית לפיתוח ההיי-טק, ושתתאם בין כל הגופים.

נפגש לראשונה עם ראשי איגוד ההיי-טק בהתאחדות התעשיינים. שר האוצר, אביגדור ליברמן. צילום: מתוך ויקיפדיה

נפגש לראשונה עם ראשי איגוד ההיי-טק בהתאחדות התעשיינים. שר האוצר, אביגדור ליברמן. צילום: מתוך ויקיפדיה

ליברמן הביע דאגה מסוגיית ההון האנושי

נושא נוסף שעלה בדיון הוא סוגיית ההון אנושי בהיי-טק, שהוא ללא ספק החסם העיקרי המגביל כיום את חברות ההיי-טק מלצמוח בישראל.

השר ליברמן הביע דאגה מסוגיית ההון האנושי, וביקש מהנהלת איגוד ההיי-טק להציג רעיונות ותכנית לפתרון סוגיית כח האדם בתעשייה. בדבריו השר הכיר בחשיבות התעשייה לעתיד המשק.

בין היתר נדונה אפשרות להשיק תכנית יישומית להכפלת כוח האדם בתעשייה תוך חמש שנים, שתשלב עידוד יציאה לעבודה, בין היתר במגזר החרדי, ומינוי גורם אחד להכשרות טכנולוגיות.

גם נושא המס על חברות היי-טק עלה בפגישה, וכן התאמה למס הגלובלי, והפעלת תכניות תמריצים לייצוא. עוד דרשה הנהלת האיגוד להקצות משאבים לצרכי השקעה במו"פ וחדשנות, באמצעות רשות החדשנות, בסך של 0.5% תוצר לשנה, בכדי לתגבר את המחקר והפיתוח ולתמרץ חברות לגדול ולצמוח בישראל ולהרחיב את מאגר המשרות האיכותיות.

בנוסף, הציגה הנהלת האיגוד בפני שר האוצר דרכים למשיכת חברות גלובליות להשקעה, הכוללות תמיכה ממשלתית נרחבת, הטבות מס ויצירת מסלול עוקף רגולציה עבור חברות. כמו כן הם קראו לתעדף רכישת פתרונות תוכנה וטכנולוגיות כחול לבן במגזר הציבורי, מתוך רצון לשמור על יכולות הפיתוח וההון הטכנולוגי בישראל.

תגובות

(0)

כתיבת תגובה

האימייל לא יוצג באתר. שדות החובה מסומנים *

אין לשלוח תגובות הכוללות דברי הסתה, דיבה, וסגנון החורג מהטעם הטוב

אירועים קרובים