בזק בינלאומי

זאת, לדברי העובדים, על רקע סירובה של ההנהלה המשותפת לחברות קבוצת אלפא (פלאפון, בזק בינלאומי ו-yes) לנהל מו"מ משותף לכלל עובדי הקבוצה ונוכח השינויים הדרמטיים שמבקשת ההנהלה לבצע. שינויים אלו משליכים על זכויות העובדים ומאיימים על ביטחונם התעסוקתי.

משרד התקשורת פרסם בראשונה מדד הבוחן את השירות של חברות התקשורת בהיבטים שונים ● מבין ספקיות הסלולר, הוט קיבלה את הציונים הנמוכים ביותר כמעט בכל ההיבטים, כשסלקום ופלאפון - את הגבוהים ביותר

הסגרים של הקורונה העלו את ההכנסות של בזק קווי משיחות ב-10% ואת ההכנסות הכלליות שלה ב-3.5% ● הרווח הנקי של קבוצת בזק זינק ב-25% ● דירקטוריון הקבוצה אישר את המשך התוכנית למיזוג בין יס לבזק בינלאומי

פירמת עורכי הדין פישר חנכה לאחרונה משרדים חדשים, המשתרעים על פני חמש קומות במגדל עזריאלי מידטאון בתל אביב ● בזק בינלאומי בשיתוף ארובה הקימו את רשת המחשוב לאתר החדש ● ההליך המורכב כלל תכנון מחודש של הרשת, בניית תשתיות, שדרוג מערכת אבטחת המידע והעתקת הדטה סנטר לחוות השרתים של בזק בינלאומי

הסיבות למיזוג, לפי הבקשה, הן הכוונה של משרד התקשורת לבטל את הפיצול בין תשתית לספק אינטרט, מה שיחליש את בזק בינלאומי, והמעבר של יס משידורי לוויין לשידור על גבי האינטרנט, שכרבע מלקוחותיה כבר עברו אליו

הקבוצה סיימה את שנת הקורונה עם יציבות בהכנסות ומעבר לרווח נקי ● היא בוחנת את המיזוג בגלל התחרות הגוברת, השינויים הצפויים ברגולציה והצורך בחיסכון

עובדי החברה מתנגדים לשינויים ארגוניים משמעותיים שמתכנים הנהלת החברה ודירקטוריון קבוצת בזק, שעלולים בפועל לפרק את בזק בינלאומי לחלקים ולמזג אותה עם חברת הלוויין yes ולפגוע ב-1,300 העובדים