חדשנות ארגונית
"ה-AI בארגון לא מתחילה בטכנולוגיה – אלא באנשים"
כך אמר רמי ענבר, מנהל המרכז לדאטה ובינה מלאכותית באוניברסיטה הפתוחה, שהציג בוובינר מיוחד של אנשים ומחשבים כיצד רותמים את הידע מהשטח ואת מחלקת משאבי האנוש כדי להטמיע בהצלחה כלי AI בארגון אנטרפרייז ענק
החזית החדשה של המנמ"ר: לאזן בין AI לאבטחת מידע
הבינה המלאכותית פורצת לכל תחום אפשרי בארגונים, אלא ששילוב מודלים ג'נרטיביים עם מידע ארגוני דורש חשיבה מחודשת על פרטיות, שליטה וסיכונים, וכן תרבות טכנולוגית חדשנית, ששמה במרכז את אבטחת המידע
עוד תובנות שיסייעו במסע הטרנספורמציה הדיגיטלית שלכם
הפעם בסדרת הכתבות, תובנה מס. 4 – המיקוד של הטרנספורמציה חייב להיות עסקי ולא טכנולוגי




