טל קיסילביץ'

מימין לשמאל: רובין פישר, מנהל אזורי, Salesforce EMEA; עמית דובר, משנה למנכ"ל, קבוצת יעל; גיום עטיה, סמנכ"ל שותפים, סיילספורס ישראל; איתי מרגלית, מנהל אזורי, סיילספורס ישראל; דורון גיגי, מנכ"ל קבוצת יעל; דרור בין, מנכ"ל רשות החדשנות; טל קיסילביץ', מנכ"ל קלאודטק מקבוצת יעל; ניבה חזן-יעקבס, מנמ"רית רשות החדשנות.

רשות החדשנות השיקה פרויקט גדול וחדשני מבוסס סיילספורס

הפרויקט המרשים בוצע בהובלת קלאודטק מקבוצת יעל, ויאפשר ניהול חכם של תהליכי הגשת הבקשות למענקים, המצטברים לסכומים של מיליארדי שקלים בשנה

מסכמים שנה של היי-טק. אילוסטרציה: Daoleduc, BigStock

המשך הפרויקט: תשפ"א על פי בכירים בהיי-טק

איזו שנה זו הייתה להיי-טק? אילו מגמות ישלטו בשנה הקרובה? ומיהו.י איש.אשת השנה של הבכירים? מנכ"ליות, מנמ"רים ומנהלות נוספות מהענף מסכמים שנה של עסקים וטכנולוגיה בצל קורונה ● חלק י"א בפרויקט המיוחד של אנשים ומחשבים

טל קיסילביץ', מנכ"ל קלאודטק מקבוצת יעל. צילום: יח"צ

"גיוון תעסוקתי: הטרנספורמציה הבאה שכדאי לארגונים לעבור"

טל קיסילביץ', מנכ"ל קלאודטק מקבוצת יעל, מאמין בגיוון תעסוקתי ובעצמו מגיע מאחת מאוכלוסיות הגיוון - קהילת הלהט"ב ● בראיון לאנשים ומחשבים הוא חולק מניסיונו ומסביר למה עם Diversity כולם מנצחים

אירועים קרובים