תוצאות שיא ל-וואן: ההכנסות והרווח הנקי רשמו עליות שנתיות

וואן סיימה את 2025 עם תוצאות שיא בהכנסות וברווח הנקי שלה, ועומדת לבצע בפעם הראשונה תוכנית לרכישה עצמית של מניות (Buy Back). לעומת זאת, ברבעון האחרון של השנה היא רשמה עלייה בהכנסות וירידה ברווח הנקי, שנבעה מהכרה בהכנסה חד פעמית ברבעון המקביל אשתקד עקב העברת פעילות ענן לפריוריטי. בנטרול ההעברה הזו, מדובר בעלייה דו ספרתית.

מהדו"חות הכספיים ש-וואן פרסמה היום (ב') עולה כי ההכנסות השנתיות שלה צמחו ב-16% ל-4.65 מיליארד שקלים והרווח הנקי עלה ב-12% ל-274 מיליון. הצמיחה בהכנסות נבעה מעלייה דו ספרתית בכל אחד מתחומי הפעילות של החברה, וכן מאיחוד של תוצאות וואן ליין (לשעבר בזק אונליין) החל ממאי 2025. בחלוקה למגזרי פעילות, החברה הציגה בסיכום השנה גידול של 13% במגזר שמניב לה את מרבית ההכנסות – פתרונות ושירותים טכנולוגיים – ל-2.8 מיליארד שקלים. ההכנסות ממגזר תשתיות המחשוב והתקשורת רשמו אף הן עלייה של 13%, ל-1.38 מיליארד. פעילות מיקור-החוץ של וואן זינקה ב-58% והגיעה ל-501 מיליון שקלים.

במהלך השנה, הרווח הגולמי גדל ב-9.2% ל-651.5 מיליון שקלים, הרווח התפעולי עלה ב-7% ל-350 מיליון והרווח הנקי הציג גידול של 12.4% ל-274 מיליון.

תוצאות הרבעון

וואן סיימה את הרבעון האחרון של 2025 עם ירידה של שישה מיליון שקלים ברווח הנקי ל-68 מיליון ושל ארבעה מיליון שקלים ברווח המיוחס לבעלי המניות ל-64 מיליון. הירידה ברווחים, על פי החברה, נבעה מכך שברבעון המקביל ב-2024 היא הכירה בהכנסות אחרות נטו בסך של כ-20 מיליון שקלים בגין העברת פעילות הענן לפריוריטי. בנטרול ההכרה הזו, הרווח הנקי הרבעוני זינק ב-17%.

ההכנסות הרבעוניות של וואן הציגו גידול של 16% ל-1.26 מיליארד שקלים. בדומה למגמה השנתית, הצמיחה בהכנסות ברבעון נבעה מעלייה אורגנית בכל תחומי הפעילות ומאיחוד של תוצאות וואן ליין. בחלוקה למגזרים, פעילות הפתרונות והשירותים הטכנולוגיים גדלה ב-11% ל-753 מיליון שקלים, ההכנסות של מגזר תשתיות המחשוב והתקשורת עלו ב-10% ל-370 מיליון ואלה שנבעו ממגזר מיקור-החוץ כמעט שהוכפלו: הן זינקו ב-92% ל-139 מיליון.

באותם שלושה חודשים, ההוצאות הגולמיות הציגו עלייה של 17.4% ל-1.1 מיליארד שקלים, הרווח הגולמי גדל ב-10.2% ל-170, והרווח התפעולי פחת ב-8.3% ל-90 מיליון. חבות המס רשמה ירידה של 8.82% לפחות מ-20 מיליון שקלים.

ההון העצמי של החברה חצה בפעם הראשונה את הרף של מיליארד שקלים והסתכם ב-1.03 מיליארד. זאת, כתוצאה מהגידול האמור ברווחים ומהנפקת הון מניות בסכום נטו של כ-175 מיליון שקלים בחודש דצמבר האחרון, ולאחר חלוקת דיבידנד לבעלי המניות בסך של כ-175.6 מיליון במהלך 2025. יש לוואן קופת מזומנים ופיקדונות בסך של 651 מיליון שקלים, ומנגד חוב פיננסי בסך של 155 מיליון.

רכישה עצמית של מניות ב-50 מיליון שקלים

וואן צפויה לרכוש עד סוף השנה מניות בסכום כולל של 50 מיליון שקלים – ברכישה עצמית. בדצמבר 2025 הנפיקה החברה מניות, במסגרת הקצאה פרטית, בסך של 175 מיליון שקלים. ההנפקה בוצעה לכמה גופים מוסדיים, וביניהם חברות הביטוח הראל ומגדל, ובתי ההשקעות מיטב ומור.

בנוסף, דירקטוריון החברה החליט על חלוקת דיבידנד בסך של 42 מיליון שקלים, המהווים 57 אגורות למניה – בהתאם למדיניות שלה לחלוקת דיבידנד בשיעור של 66% מהרווח הנקי הרבעוני.

מיהם מקבלי השכר הגבוה ביותר ב-וואן?

כמתחייב ממנה כחברה בורסאית, וואן פרסמה, לצד הדו"חות, את רשימת חמשת בעלי עלות השכר הגבוהה ביותר בקבוצה. כמו ב-2024, הנתון הכולל עמד על 14.4 מיליון שקלים. בראש הרשימה נמצא יוסי צייגר, מנכ"ל הראל טכנולוגיות מידע, עם 3.54 מיליון שקלים – ירידה של 4.23% בעלות השכר שלו. אחריו נמצאים שלום כהן, מנהל אשכול חברות ההנדסה והשירותים המוניציפליים, עם גידול של 2.23% ל-3.52 מיליון שקלים, שלום דיין, מנהל אשכול חטיבות התשתיות, תשתיות הענן והאינטגרציה, עם עלייה של 7.2% ל-2.94 מיליון, סער רם, מנהל אשכול היועצים והחטיבה הביטחונית, עם ירידה של 6.62% ל-2.17 מיליון, ושי גואטה, מנהל אשכול חטיבות ה-BPO, שעלות שכרו ירדה ב-2025 ב-0.53% ל-2.23 מיליון. עלות השכר של עדי אייל, מנכ"ל וואן, באמצעות מחשוב ישיר, עמדה אשתקד על 4.74 מיליון שקלים.

"ה-AI יהווה כלי תומך ומשלים בפעילותנו"

אייל אמר כי "אנחנו מסכמים את 2025 עם תוצאות שיא של כל הזמנים – הן בהכנסות והן ברווחים, תוך המשך המגמה של התרחבות עסקית בכל אחד ממגזרי הפעילות של הקבוצה. התוצאות משקפות שילוב של צמיחה אורגנית רחבה, העמקת הפעילות מול לקוחות קיימים וחדשים, וכן תרומה של מהלכים אסטרטגיים שביצענו בשנה החולפת, וביניהם רכישת כמה חברות בתחומים שונים, שיבססו את מנועי הצמיחה שלנו לשנים הקרובות".

"בהסתכלות רב שנתית", הוסיף, "הצמיחה בהכנסות נשענת על ביקושים יציבים, חזקים ומתמשכים, כאשר מגמה זו ממשיכה בימים אלה, ואף ביתר שאת. אנחנו מאמינים שה-AI יהווה כלי תומך ומשלים בפעילותנו, נערכים לכך כבר עתה ומגבירים את קצב גיוס העובדים המתמחים בתחום זה. אנחנו משלבים יכולות בינה מלאכותית בפתרונות הקיימים שאנחנו מציעים ללקוחותינו ובחודש שעבר רכשנו את שטראוס אסטרטגיה, שמספקת שירותי ייעוץ אסטרטגי שונים, לרבות בתחומים הקשורים ליישום מהפכת הבינה המלאכותית בחברות הגדולות במשק".